8月3日，南充市司法局组织召开全市司法行政系统年中重点工作调度会，传达学习全国司法厅（局）长座谈会、市委六届六次全会精神，总结上半年工作，分析当前存在的问题和不足，强力推进全年重点工作落地落实。局党委书记、局长夏选民主持会议并讲话，强调统一思想、负重自强、奋起直追，不断补齐短板，缩小差距，晋位升级，推动我市司法行政工作步入良性发展的轨道。

　　

　　夏选民指出，半年工作扎实推进，成绩成效值得肯定。一是积极推进法治南充建设。“七五”普法全面启动，法律服务不断优化，民生工程扩面提质。二是维护稳定举措扎实有效。“人民调解化纠纷、社区矫正严监管、律师参与化解信访案件”三项促稳定集中行动成效明显。三是基层基础建设稳中有进。信息化建设、司法所建设、队伍建设成绩显着。

　　

　　夏选民强调，问题短板不容忽视，要正确面对认真解决。充分肯定成绩的同时，务必要保持清醒头脑、认清问题短板、及时调整思路、认真加以解决。一是司法所建设欠账较多，与其他市州的差距仍然较大。二是信息化建设力度不够，离市局确定的目标差距仍然很大。三是服务大局的能力不足，党委政府对司法行政工作的感知度、认同感不高。

　　

　　夏选民要求,措施办法务必有力，工作力度务必加大，要重点做好以下四方面工作。一是关于维护社会稳定工作。要强化人民调解。8月份，在全市范围开展一次民间纠纷排查行动，同时要加强与相关职能部门的联系配合，扎实做好医疗纠纷、道路交通事故纠纷、物业纠纷等行业性专业性人民调解工作；要加强社区矫正。开展一次社区矫正人员在控情况清查行动，坚决防止漏管失控；要积极参与化解涉法涉诉信访案件，进一步落实政法各单位联合印发的《律师参与代理和化解涉法涉诉信访案件实施方案》，主动为党委政府和政法各家排忧解难。二是关于司法所规范化建设。要如期完成“十三五”规划司法所建设任务。今年下达投资计划91个司法所，必须按时完成建设任务；要加快司法所规范化建设进度；精简县级机关人员，足额保障基层司法所助理员编制，力量向基层倾斜；要积极探索中心所带小所的运行机制。三是关于信息化建设工作。要加强领导，市县两级班子成员要按分管负责推进信息化应用，工作形成齐抓共管的格局。要强化责任，建设由办公室负责，应用是班子成员和各业务科室的主责，抓信息系统的应用就是抓业务工作。要严格督导，对信息化建设情况，市局党委要定期分析研究，加大通报力度。近期，市局将开展专项督导，督导情况纳入年度目标考核范围。8月份要重点抓好培训、升级网络带宽、打赢数据攻坚战和完成社区矫正定位系统的招标工作四件事。四是关于目标考核工作。要增强执行力，增添措施，逗硬抓好落实；要树立整体观念，共同抓好考核工作；要加大宣传力度，发挥引领作用；要严格请示报告。五是关于队伍建设工作。要增强事业心、责任感和职业认同感，主动作为，主动找事干。要是抓好政风行风建设，树立形象良好形象。要加强行业管理，提高行业正规化水平。要加强对干部的教育，鼓励年轻干部安心本职工作。

　　

　　会上，市局副局长杨旭传达了省厅信息化建设推进会精神，讲评了我市信息化建设情况，对抓好信息化工作提出了具体要求。纪委书记胡长银、副局长曾涛分别就分管工作，作了安排部署。各县（市、区）司法局局长汇报了重点工作开展情况，演示了“OA办公平台、三大办案系统、公共法律服务平台”操作使用。

　　

　　市局机关各科室主要负责同志、县（市、区）局分管信息化建设副局长、办公室主任参加会议。